Internationale Spitzenforscher gewinnen - aber wie?
Dieser Frage widmet die Wübben Stiftung Wissenschaft einen Praxisworkshop. An zwei Tagen kommen Entscheidungsträger:innen aus deutschen Universitäten zusammen, um Erfahrungen auszutauschen, Herausforderungen zu diskutieren und Strategien für die erfolgreiche Berufung internationaler Wissenschafler:innen zu entwickeln.
Die Wübben Stiftung richtet zum dritten Mal für eine kleine Gruppe von Universitäten den Workshop „Making it Work – Best Practices in Hiring International Professors“ aus. In diesem werden von der Internationalisierungsstrategie über die Rekrutierung bis hin zu Dual-Career-Angeboten und der Integration in die neue Arbeits- und Lebenswelt eine Vielzahl von Aspekten diskutiert und institutionelle Voraussetzungen und Prozesse, interkulturelle Aspekte, praktische Fragen und konkrete Beispiele thematisiert.
Termin: 19. — 20. November 2026, Berlin
Expert:innen der Stiftung für internationale Mobilität liefern wertvolle Impulse beispielsweise zu Onboarding-Prozessen, Dual-Career-Modellen, oder Rekrutierungsstrategien. Zudem wird es ausreichend Gelegenheit für den Austausch und die Diskussion mit den Expert:innen und unter den universitären Teilnehmer:innen geben.
Eine erfolgreiche Rekrutierung aus dem Ausland erfordert die Zusammenarbeit vieler verschiedener Akteure in den Universitäten. Benötigt wird ein gemeinsames Verständnis der institutionellen Willkommenskultur sowie der Anspruch, alle Angebote auch Forscher:innen zugänglich und verständlich zu machen, die keine Vorerfahrungen im deutschen Wissenschaftssystem gesammelt haben.
Aus diesem Grund lädt die Stiftung die Universitäten dazu ein, als Team am Workshop teilzunehmen. Dieses sollte aus einem Mitglied der Hochschulleitung, Verantwortlichen aus den Bereichen Berufungsmanagement und Internationales bzw. Welcome Center bestehen. Zudem ist es möglich, zusätzlich eine/n Dekan:in anzumelden, in dessen/deren Fakultät in den nächsten Jahren verstärkt aus dem Ausland rekrutiert werden soll.
Programm (vorläufig)
Die Veranstaltungssprache ist Englisch.
19. November 2026
- Welcome Dinner & Keynote
20. November 2026
- Recruiting – the academic’s perspective
→ Expectations of international applicants
→ Information and communication needs
→ Language and cultural considerations - Recruiting – the university’s perspective
→ Using networks and resources for active recruiting
→ Attracting international academics to your institution
→ Understanding international candidates’ needs - Obstacles to internationalization at German universities
- Dual career: opportunities and challenges
→ Networking for spouses and partners
→ Services the university can offer
→ Dual career hires: possibilities and Limits - Onboarding – all the (not so) little things that matter
→ Navigating bureaucracy, insurance, taxes
→ Childcare & schools
→ Learning the language, getting to know the culture
→ Understanding the work Environment - Institutional Change for successful international recruitment and retention
→ From strategy papers to permanent processes
→ From the exception to the rule: identifying and replicating best practices
→ Mobilizing allies, creating alliances
→ Maintaining momentum for institutional change
Sichern Sie sich Ihren Platz und gestalten Sie internationale Berufungen erfolgreicher. Wir freuen uns über Ihr Interesse unter globalminds@w-s-w.org.